6月18日上午，后勤保障部、校医院第六届职工代表大会暨工会会员代表大会第二次会议在东区E1A112教室顺利召开。后勤保障部和校医院全体领导以及大会正式代表、列席代表100余人参加会议。本次会议由后勤保障部党委副书记、纪委书记赖基纯主持。

齐唱国歌

9:00，大会在庄严的国歌声中正式拉开序幕。后勤保障部部长张仕鹏作题为《凝心铸魂强保障实干创新向未来 书写后勤事业跨越发展新华章》的工作报告。

报告从强化党建引领、推进问题整改、提升服务质量三个方面，总结了后勤保障部一年来在制度建设、流程优化、餐饮服务、楼寓管理、能源保障、校园环境、综合保障和幼儿保育等各项工作中取得的积极成效。后勤保障部紧紧围绕学校各项中心工作，对2025年重点工作进行了安排部署：一是强化党建引领，深化全面从严治党；二是进一步建立有效的沟通机制；三是全面开展岗位聘任、薪酬体系改革工作；四是优化餐饮服务；五是创新楼寓服务；六是提升物管服务；七是发展幼儿园教育；八是深化节能降耗；九是推进后勤智慧化，形成系统、立体、高效的后勤服务保障体系，满足学校事业发展的新需求，实现传统后勤与现代后勤的有机结合。

张仕鹏作报告

校医院院长杨照勇以《突出党建引领彰显服务底色深化质量安全提升服务能力》为题，对校医院2024年的工作情况及2025年工作计划进行了报告。报告指出，校医院2024年圆满完成了基本医疗保障、健康体检、健康教育、传染病防控、医疗服务、慢病管理等重点工作，2025年将稳步提升党建、业务工作，聚焦提升诊疗水平、拓展健康服务内涵、强化预防保健能力、优化就医体验、加强医德医风建设，努力为全校师生提供更加优质、便捷、高效的健康保障服务。

杨照勇作报告

后勤保障部党委书记、工会主席韩正林以《坚守服务初心赋能发展新篇》作工会工作报告，总结全年思想引领、民主管理、精准服务、文体活动的成果，并提出下一步将深化提案落实、完善沟通机制，凝聚发展共识，形成协同共进的强大合力，为保障部、校医院可持续发展筑牢坚实基础。

韩正林作报告

大会第四项议程，后勤保障部人力资源与质量安全科科长刘俊丽对保障部新立和修订的人事制度做相关说明。重点优化了绩效分配机制及职工权益保障等条款，强调新规将进一步提升管理科学化水平，激发职工干事创业活力。

刘俊丽作制度说明

大会还向从事后勤服务工作满20年的合同员工颁发纪念证书，纪念他们扎根在后勤默默耕耘的二十年。

颁发纪念证书现场

教学辅助和直属单位党委书记兼后勤保障部党委书记韩正林致闭幕词。他表示，会议高度肯定了后勤保障部和校医院全体职工在服务学校发展大局、保障师生学习工作生活方面作出的重要贡献。本次“两代会”是推进民主管理、科学决策的重要实践。会议的成功召开，对于进一步统一思想、凝聚共识、鼓舞士气、推动工作具有重要意义。2025 年是学校“十四五”规划的收官之年，也是“十五五”谋篇布局的关键之年，就此对2025年工作开展提出三点意见：一是提高政治站位，牢牢把握正确的政治方向；二是聚焦服务发展，切实发挥桥梁纽带作用；三是深化改革创新，全面提升工作效果。最后，他希望大家以此次会议为契机，团结一心、砥砺前行，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，为学校事业的高质量发展贡献自己的智慧和力量。

大会闭幕